为进一步夯实学院学生骨干队伍建设，规范学生辅管岗位工作标准，切实提升新任辅导员助理岗位履职能力，充分发挥辅导员助理在师生联动、班级管理、学风营建、思政服务中的桥梁纽带作用，金融与经济学院于6月10日在B中402教室，开展2026-2027学年新任辅导员助理入职专题培训会。本次培训立足岗位实操需求，旨在帮助新任助理明晰岗位职责、熟知工作流程、夯实服务本领，助力学院学生管理工作提质增效，全体新任辅导员助理全员到场参会。
会议伊始，闵瑶老师作开班讲话。她结合一线学生管理工作经验，梳理辅导员助理岗位核心权责，点明岗位服务育人、协助管理、沟通联动的核心定位，并对全体新任辅导员助理提出工作要求：一是摆正身份，树立正向标杆。严守工作纪律，规范言行作风，秉持公平真诚的态度服务全院学生，发挥学生骨干示范引领作用；二是坚守底线，务实履职办事。处理学生事务实事求是、客观严谨，依规落实班级摸排、信息统计、安全提醒等工作，杜绝主观决断，做好师生双向沟通桥梁；三是笃行奉献，实现双向成长。立足岗位锤炼沟通协调、应急处置、组织统筹能力，传承学院志愿奉献、实干担当的工作作风，助力学生自我管理、自我服务能力提升。
随后，优秀在岗助理代表张杰、左绎彬、陆佳妮同学依次上台分享工作经验。三位骨干结合自身在岗实务经历，立足事务办理、师生沟通、活动统筹、矛盾协调四大工作板块，梳理日常工作重难点，分享高效办事技巧、学生相处心得与应急处置经验，为新任助理提供可落地、可借鉴的工作方法。交流尾声进入答疑互动环节，闵瑶老师联合三位学生骨干，针对性解答岗位工作盲区、日常工作疑难问题，现场交流氛围浓厚，助力新任助理厘清工作思路。
本次培训紧扣辅导员助理岗位实务，围绕岗位职责、工作规范、沟通技巧、事务流程、服务准则五大板块开展系统化教学，聚焦日常管理痛点、工作易错盲区，结合实操案例讲解工作要点，进一步规范学院辅管岗位工作流程，深化参训学生服务意识、责任意识与纪律意识。参训助理全面明晰岗位权责、补齐能力短板，凝聚实干服务共识。此次培训，为学院打造纪律严明、素养过硬、执行力强的学生骨干队伍筑牢根基，也为后续班级精细化管理、常态化育人工作平稳推进提供有力保障。
文字：金融与经济学院 龚荔
图片：金融与经济学院
