为深入贯彻落实国家关于人工智能产业发展和职业技能提升的战略部署，栖霞区职业技能等级认定备案机构——南京审计大学金审学院，近日在全市范围内率先启动“人工智能训练师”职业技能等级认定工作，为产业智能化升级注入新动能。
紧跟产业需求 填补人才评价空白
随着人工智能技术在各领域的深度融合，企业对“人工智能训练师”的需求激增，该职业主要负责数据标注、算法模型训练、智能系统优化等工作，是AI技术落地应用的重要推动者。然而，长期以来，行业缺乏统一的职业技能评价标准，制约了人才专业化发展。此次栖霞区率先开展的人工智能训练师等级认定，是依据国家职业技能标准，考察从业者结合人工智能技术要求、业务特征设计出业务数据处理与审核流程的能力。涵盖数据采集处理、模型训练调优、应用场景适配等核心能力的考核，填补了该领域人才评价体系的空白。
政策红利释放 打造人才培养“生态圈”
人工智能训练师的职业技能认定，不仅为从业人员提供职业发展通道，还将吸引更多青年人才投身AI领域。首批考试共有97人报名，考核合格者将获得职业技能等级证书，符合条件的人员还能申领技能提升补贴。2024年，全区共为符合条件的职工发放技能提升补贴6186人次共计980万元，有力激发了员工学习技能的积极性。目前，栖霞区职业技能等级认定工种已超70个，从传统的电工、焊工、育婴员拓展到新兴职业类的供应链管理师、无人机测绘操控员、网约配送员等。
赋能产业升级 构建技能人才高地
当前，栖霞区人社局围绕区内主导产业、数字经济产业、新经济业态行业，紧扣用人单位技能人才评价需要，鼓励区内院校、企业积极参与职业技能等级认定，引入省级行业协会设立考点，持续做好政策支持，优化技能人才培养环境。2024年全区共开展技能等级认定265场次，认定取证12936人次，其中高技能人才6532人次，高技能人才占比达50.49%。
通讯员 马文波
南京日报/紫金山新闻记者 朱旖旎
http://m.zjsnews.cn/news/7585177776823798381
