为切实落实“不忘初心、牢记使命”主题教育要求，加强“两落地一融合”校地融合发展，近日管理学院党总支书记季媛媛，副书记李丹带领管理学院一行五人前往栖霞区发改委开展富民增收工作座谈调研。
此次调研的内容针对栖霞区人力资源服务企业发展和人力资源服务业集聚两个内容展开。第一场调研座谈来自栖霞区10几家人力资源服务公司的负责人就本企业提供服务的类型、服务对象、需求分析、入住栖霞区的理由、是否享受到政府优惠政策等问题畅所欲言，也让高校对目前栖霞区人力资源服务公司的现状有了进一步的了解。
第二场座谈会是针对栖霞区现有的政府机构部门对人力资源服务行业集聚问题的调研，来自栖霞区人才办、人社局、统计局、民政局及栖霞区所属的多个街道负责人就栖霞区目前人力资源服务的书评、收入状况、产业贡献率、在人力资源服务业上面的优势及问题进行了交流和讨论。
本次座谈活动以“两落地、一融合”纵深推进作为推动校地创新发展的重要抓手，将调查分析栖霞区当前人力资源服务业发展现状及存在问题，根据南京区富民增收工作要求，在发挥促进就业和人才流动配置作用的基础上，提出加快全区人力资源服务业发展、集聚的基本思路、工作目标、重点举措和相应的政策建议。
上一篇：下一篇：
